Françoise Huguet, directrice d'OPRA, a présenté ce mardi soir les deux projets innovants d’OPRA.
« Il y a un an, en juillet 2021, le Conseil d’administration de l’association OPRA validait la mise en œuvre de 2 nouveaux projets » explique Françoise Huguet, directrice d’OPRA dont les locaux se situent au Centre Social Communal François Marchetti dans le quartier de Paese Novo à Bastia. « Ces deux projets sont le programme de mentorat Télémaque et programme d’insertion Opraventura. Ces deux programmes s’inscrivent en complément des nombreuses actions portées par notre association ces dernières années dans le cadre de la création de l’Espace de vie sociale en 2019. Ainsi ont été créés : Fab lab, Promeneur du Net, réseau Mob’In, boutique solidaire ou encore recyclerie. Toutes ces initiatives visent un même objectif : soutenir et accompagner les jeunes dans leurs projets pour faciliter, à terme, leur insertion professionnelle »
Le programme de mentorat Télémaque
Ce projet est à destination des jeunes collégiens issus de territoires fragiles. Il faut savoir qu’en 2018, l’OCDE, Organisation de Coopération et de Développement Economiques, classait la France comme le pays le plus inégalitaire d’Europe dans son éducation, particulièrement dans le secondaire. « En 2021, l’association Opra a été la 1ère association à rejoindre le Mouvement Télémaque, un mouvement en faveur de l’égalité des chances» souligne F. Huguet. Ainsi dans le cadre de ce mouvement Télémaque, des salariés de l’association Opra ont pu suivre une formation auprès des équipes de Télémaque et disposent désormais d’une sorte de « boîte à outils » leur permettant d’opérer le programme Télémaque sur Bastia.
« Nous sommes implantés dans 7 régions de France mais pour l’heure pas en Corse » explique une cadre de Télémaque présente à Bastia. « Aussi avons-nous choisi l’association OPRA qui jouit d’une excellente réputation et qui maitrise bien son territoire pour qu’elle soit notre relais sur l’Île tout en injectant sa propre expérience, son savoir-faire. En septembre 2021 nous avons donc mis en place une séance de formation à nos méthodes pour 4 personnes d’OPRA afin qu’ils les outils pour accompagner les jeunes sur Bastia. Il y a eu des formations en présentiels et d’autres en visio environ tous les 15 jours. In fine en avril dernier on a pu mettre en place ce programme de Mentorat pour 14 jeunes ».
Qui sont ces jeunes ?
« Les jeunes sélectionnés pour bénéficier du programme Télémaque sont des jeunes investis et motivés dans leur scolarité mais freinés par des facteurs socio-économiques » indique Françoise Huguet. « Ils sont repérés par l’équipe enseignante de leur établissement scolaire et adressés à l’association qui se charge, en accord avec la famille du jeune, de le mettre en relation avec un mentor professionnel. Parmi les critères de sélection d’un jeune : être boursier, être un jeune méritant et habiter un quartier prioritaire. Le cursus est de 6 ans, de la 5ème à la Terminale ».
Le mentor qui reçoit lui aussi une formation est choisi en fonction des centres d’intérêt du jeune.
En complément du mentorat individuel, des animations collectives sont proposées aux jeunes soutenus. Elles ont pour objectif d’aider les jeunes à accéder à une plus grande ouverture culturelle et professionnelle, à développer leur ambition, à soutenir leur réussite, à lutter contre l'autocensure et à prendre conscience de leur potentiel. Le collège REP de Montesoro, chef de file de la Cité éducative et le collège REP dE Saint Joseph sont partenaires de ce programme.
En 2022, 14 jeunes ont été sélectionnés au sein de ces deux établissements et ont été mis en relation avec des mentors professionnels. Des premières sorties ont été organisées avec les jeunes : participation à un séjour estival à Olmi Capella pour travailler une pièce de Marivaux et s’initier aux arts du cirque avec l’association l’ARIA. Cette pièce a été jouée au cœur du quartier de Paese Novo par des artistes professionnels en présence des jeunes de Télémaque qui ont ouvert la soirée avec des saynètes de la même pièce.
« Notre objectif est d’accompagner tous les ans des jeunes sur une durée de 6 ans, en fait la durée optimale du cursus. Pour cette session qui a débuté en avril nous avions 12 mentors. Une autre session débutera en janvier avec 6 nouveaux jeunes, puis une autre en septembre 2023 et on est la recherche de mentors» précise F. Huguet.
Le programme de mentorat Télémaque
Ce projet est à destination des jeunes collégiens issus de territoires fragiles. Il faut savoir qu’en 2018, l’OCDE, Organisation de Coopération et de Développement Economiques, classait la France comme le pays le plus inégalitaire d’Europe dans son éducation, particulièrement dans le secondaire. « En 2021, l’association Opra a été la 1ère association à rejoindre le Mouvement Télémaque, un mouvement en faveur de l’égalité des chances» souligne F. Huguet. Ainsi dans le cadre de ce mouvement Télémaque, des salariés de l’association Opra ont pu suivre une formation auprès des équipes de Télémaque et disposent désormais d’une sorte de « boîte à outils » leur permettant d’opérer le programme Télémaque sur Bastia.
« Nous sommes implantés dans 7 régions de France mais pour l’heure pas en Corse » explique une cadre de Télémaque présente à Bastia. « Aussi avons-nous choisi l’association OPRA qui jouit d’une excellente réputation et qui maitrise bien son territoire pour qu’elle soit notre relais sur l’Île tout en injectant sa propre expérience, son savoir-faire. En septembre 2021 nous avons donc mis en place une séance de formation à nos méthodes pour 4 personnes d’OPRA afin qu’ils les outils pour accompagner les jeunes sur Bastia. Il y a eu des formations en présentiels et d’autres en visio environ tous les 15 jours. In fine en avril dernier on a pu mettre en place ce programme de Mentorat pour 14 jeunes ».
Qui sont ces jeunes ?
« Les jeunes sélectionnés pour bénéficier du programme Télémaque sont des jeunes investis et motivés dans leur scolarité mais freinés par des facteurs socio-économiques » indique Françoise Huguet. « Ils sont repérés par l’équipe enseignante de leur établissement scolaire et adressés à l’association qui se charge, en accord avec la famille du jeune, de le mettre en relation avec un mentor professionnel. Parmi les critères de sélection d’un jeune : être boursier, être un jeune méritant et habiter un quartier prioritaire. Le cursus est de 6 ans, de la 5ème à la Terminale ».
Le mentor qui reçoit lui aussi une formation est choisi en fonction des centres d’intérêt du jeune.
En complément du mentorat individuel, des animations collectives sont proposées aux jeunes soutenus. Elles ont pour objectif d’aider les jeunes à accéder à une plus grande ouverture culturelle et professionnelle, à développer leur ambition, à soutenir leur réussite, à lutter contre l'autocensure et à prendre conscience de leur potentiel. Le collège REP de Montesoro, chef de file de la Cité éducative et le collège REP dE Saint Joseph sont partenaires de ce programme.
En 2022, 14 jeunes ont été sélectionnés au sein de ces deux établissements et ont été mis en relation avec des mentors professionnels. Des premières sorties ont été organisées avec les jeunes : participation à un séjour estival à Olmi Capella pour travailler une pièce de Marivaux et s’initier aux arts du cirque avec l’association l’ARIA. Cette pièce a été jouée au cœur du quartier de Paese Novo par des artistes professionnels en présence des jeunes de Télémaque qui ont ouvert la soirée avec des saynètes de la même pièce.
« Notre objectif est d’accompagner tous les ans des jeunes sur une durée de 6 ans, en fait la durée optimale du cursus. Pour cette session qui a débuté en avril nous avions 12 mentors. Une autre session débutera en janvier avec 6 nouveaux jeunes, puis une autre en septembre 2023 et on est la recherche de mentors» précise F. Huguet.
Les laureats d'Opraventura
Opraventura : un programme de coaching et une pédagogie innovante au service de l’insertion
En Juillet 2021, dans le cadre du pacte régional d’investissement dans les compétences, Opra a présenté un projet innovant d’accompagnement des publics en errance professionnelle.
« Opra s’est appuyée sur les besoins exprimés par un certain nombre de jeunes n’ayant pas su ou pu trouver leurs voies tant à l’école que dans la société » explique F. Ducret.
En soutien, Laurence Maire, une neuro coach, spécialiste du management de projet de communication et formatrice dans les compétences douces, a conçu un projet séduisant et engageant pour des jeunes. Des professionnels du son, de l’image, de l’écriture de la société de production Pygmee Production sont également venus partager leur expérience pour l’occasion avec à leur tête Rafaël Martinez.
En Janvier 2021, une promotion test de 10 jeunes, de 18 à 25 ans, du Grand Bastia a été invitée à vivre une double aventure : individuelle pour aider les jeunes à découvrir leurs talents, à savoir les défendre et se fixer des objectifs, à les suivre et à les atteindre en utilisant tous les leviers neurologiques de la motivation et collective pour apprendre à réaliser des vidéos « live ». Les jeunes ont été accompagnés par des professionnels chevronnés toutes les étapes d’une création vidéo du script au montage en passant par les effets spéciaux et le son.
Au total, les jeunes ont suivi un parcours de 136 heures de cours collectif, plus 90 heures de coaching individuel sur 6 semaines et 2 mois de stage. « C’est énorme ce qu’on fait ces jeunes » souligne R. Martinez, pourtant un pro de l’audiovisuel. « En 6 semaines ils ont réalisé de A à Z, 17 films de 2 à 3 minutes ». Un travail qui n’aurait pas pu se faire sans le soutien de la coach. « Je suis intervenue sur le plan personnel, sur le travail de l’estime, du mental, sur le plan collectif, sur la gestion du temps ».
Certains de ces jeunes ont aujourd’hui repris le chemin de leur vie professionnelle. Parmi eux Timothée, un créateur, Natacha, une auto-entrepreneuse, Antoine un technicien pour l’évènementiel, Yael, une réalisatrice Yael, Emma une passionnée de son, Maxime, un étudiant de la licence MMI de l’université de Corte Maxime et une étudiante en comptabilité de gestion à l’AFPA.
La prochaine promotion aura lieu à partir de mars 2023 et les candidatures sont à envoyer à Fhuguet@opra.corsica
En Juillet 2021, dans le cadre du pacte régional d’investissement dans les compétences, Opra a présenté un projet innovant d’accompagnement des publics en errance professionnelle.
« Opra s’est appuyée sur les besoins exprimés par un certain nombre de jeunes n’ayant pas su ou pu trouver leurs voies tant à l’école que dans la société » explique F. Ducret.
En soutien, Laurence Maire, une neuro coach, spécialiste du management de projet de communication et formatrice dans les compétences douces, a conçu un projet séduisant et engageant pour des jeunes. Des professionnels du son, de l’image, de l’écriture de la société de production Pygmee Production sont également venus partager leur expérience pour l’occasion avec à leur tête Rafaël Martinez.
En Janvier 2021, une promotion test de 10 jeunes, de 18 à 25 ans, du Grand Bastia a été invitée à vivre une double aventure : individuelle pour aider les jeunes à découvrir leurs talents, à savoir les défendre et se fixer des objectifs, à les suivre et à les atteindre en utilisant tous les leviers neurologiques de la motivation et collective pour apprendre à réaliser des vidéos « live ». Les jeunes ont été accompagnés par des professionnels chevronnés toutes les étapes d’une création vidéo du script au montage en passant par les effets spéciaux et le son.
Au total, les jeunes ont suivi un parcours de 136 heures de cours collectif, plus 90 heures de coaching individuel sur 6 semaines et 2 mois de stage. « C’est énorme ce qu’on fait ces jeunes » souligne R. Martinez, pourtant un pro de l’audiovisuel. « En 6 semaines ils ont réalisé de A à Z, 17 films de 2 à 3 minutes ». Un travail qui n’aurait pas pu se faire sans le soutien de la coach. « Je suis intervenue sur le plan personnel, sur le travail de l’estime, du mental, sur le plan collectif, sur la gestion du temps ».
Certains de ces jeunes ont aujourd’hui repris le chemin de leur vie professionnelle. Parmi eux Timothée, un créateur, Natacha, une auto-entrepreneuse, Antoine un technicien pour l’évènementiel, Yael, une réalisatrice Yael, Emma une passionnée de son, Maxime, un étudiant de la licence MMI de l’université de Corte Maxime et une étudiante en comptabilité de gestion à l’AFPA.
La prochaine promotion aura lieu à partir de mars 2023 et les candidatures sont à envoyer à Fhuguet@opra.corsica
L'atelier audiovisuel
« Opra tient à remercier tous ses soutiens financiers d’avoir permis de prouver que les jeunes étaient tout à fait capables de développer engagement et motivation et de créer de la Valeur sur leur territoire. Merci à la Collectivité de Corse – Cité éducative – Communauté d’Agglomération Bastiaise avec la Fabrique à projets AVVIA, à nos partenaires : Fondation EDF - Leroy Merlin – Cité Educative – ANCT - Plan Mentorat - Caf de Haute Corse – ARS. On d’ores et déjà besoin d’autres soutiens pour accompagner de nouveaux jeunes au cours de l’année scolaire 2022/2023. On lance donc un appel à tous les dirigeants et collaborateurs des entreprises bastiaises intéressés pour mentorer un jeune à se faire connaître » conclut Françoise Huguet.
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